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Prévention des risques professionnels

Certificat d'acteur prévention des risques liés à l'activité physique Secteur sanitaire et social - PRAP 2S

Site de formationLISIEUX

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Votre contact : Muriel MATHIEU-TANNER

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9 B RUE PAUL CORNU, 14100 LISIEUX

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Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00

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Prochaines dates

Détail de la formationCertificat d'acteur prévention des risques liés à l'activité physique Secteur sanitaire et social - PRAP 2S

Objectifs de la formation

La formation PRAP 2S s’intègre dans la démarche globale de prévention à travers des actions
concertées entre les différents partenaires de la structure sanitaire ou médico-social.
Le salarié devient un acteur de sa propre prévention et un maillon important dans sa structure
pour contribuer aux objectifs de diminution des risques et des maladies professionnels, de l’amélioration des situations de travail mais aussi de la qualité de l’aide apportée aux personnes à mobilité réduite.
  • Acquérir les compétences nécessaires pour contribuer à la mise en œuvre de la prévention des risques liés à l’activité physique spécifique du domaine sanitaire et médico-social
  • Être capable de proposer des pistes d’amélioration, dans les domaines organisationnels, techniques et humains
  • Être capable de prendre en compte les ressources de la personne dans l’aide aux mobilisations

Métiers et emplois visés

Tout personnel du secteur sanitaire et social

Contenus de la formation

Les enjeux de la prévention des risques liés à l’activité physique
  • Données chiffrées AT/MP régime général
  • Données spécifiques au secteur et à la structure des stagiaires
La démarche de prévention
  • Structuration, missions et organisation du secteur
  • Code du travail, principes de prévention
  • Place et rôle dans la dynamique de prévention de l’établissement de santé
La situation de travail
  • Décrire une situation de travail en tenant compte de la particularité du patient ou résident
  • Identifier les situations de travail dangereuses
  • Rechercher des déterminants
  • Proposer et évaluer des pistes d’amélioration
Anatomie, physiologie du corps humain
  • Connaissance du fonctionnement du corps humain
  • Dommages potentiels liés à l’activité physique
Principes organisateurs de l’action motrice dans l’aide aux mobilisations
  • Situations pratiques de mobilisation (prise en compte de la personne à mobilité réduite pour une plus grande efficience)
Le Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) est obligatoire au maximum tous les 24 mois, il est d’une durée de 7 heures.

Public concerné

[0,1,2,3]

Méthodes et outils pédagogiques

  • Formation/action avec prise en compte des situations professionnelles spécifiques du milieu professionnel des participants
  • Alternance entre apports théoriques, exercices pratiques et analyse sur le terrain de l’environnement de travail des stagiaires

Pré-requis

Aucun

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Modalités d'admission

Plusieurs modalités possibles :

  • Admission sur dossier
  • Admission après entretien

Durée en centre de formation

21

Niveau d'entrée

obligatoire

Information non communiquée

conseillé

Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Lieu(x) de formation

LISIEUX

Validations

Habilitation Nationale INRS du réseau des Greta

Tarif de référence

24

Financement

[4,6]

Objectifs de la formation

La formation PRAP 2S s’intègre dans la démarche globale de prévention à travers des actions
concertées entre les différents partenaires de la structure sanitaire ou médico-social.
Le salarié devient un acteur de sa propre prévention et un maillon important dans sa structure
pour contribuer aux objectifs de diminution des risques et des maladies professionnels, de l’amélioration des situations de travail mais aussi de la qualité de l’aide apportée aux personnes à mobilité réduite.
  • Acquérir les compétences nécessaires pour contribuer à la mise en œuvre de la prévention des risques liés à l’activité physique spécifique du domaine sanitaire et médico-social
  • Être capable de proposer des pistes d’amélioration, dans les domaines organisationnels, techniques et humains
  • Être capable de prendre en compte les ressources de la personne dans l’aide aux mobilisations

Contenus de la formation

Les enjeux de la prévention des risques liés à l’activité physique
  • Données chiffrées AT/MP régime général
  • Données spécifiques au secteur et à la structure des stagiaires
La démarche de prévention
  • Structuration, missions et organisation du secteur
  • Code du travail, principes de prévention
  • Place et rôle dans la dynamique de prévention de l’établissement de santé
La situation de travail
  • Décrire une situation de travail en tenant compte de la particularité du patient ou résident
  • Identifier les situations de travail dangereuses
  • Rechercher des déterminants
  • Proposer et évaluer des pistes d’amélioration
Anatomie, physiologie du corps humain
  • Connaissance du fonctionnement du corps humain
  • Dommages potentiels liés à l’activité physique
Principes organisateurs de l’action motrice dans l’aide aux mobilisations
  • Situations pratiques de mobilisation (prise en compte de la personne à mobilité réduite pour une plus grande efficience)
Le Maintien et Actualisation des Compétences (MAC) est obligatoire au maximum tous les 24 mois, il est d’une durée de 7 heures.

Méthodes et outils pédagogiques

  • Formation/action avec prise en compte des situations professionnelles spécifiques du milieu professionnel des participants
  • Alternance entre apports théoriques, exercices pratiques et analyse sur le terrain de l’environnement de travail des stagiaires

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Durée en centre de formation

21 heures

Lieu(x) de formation

LISIEUX

Tarif de référence

24

Métiers et emplois visés

Tout personnel du secteur sanitaire et social

Public concerné

  • Demandeur.euse d'emploi
  • Jeune 16-29 ans
  • Salarié.e
  • Individuel.le autre

Pré-requis

Aucun

Modalités d'admission

Plusieurs modalités possibles :

  • Admission sur dossier
  • Admission après entretien

Niveau d'entrée

conseillé

Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Validations

Habilitation Nationale INRS du réseau des Greta

Financement

  • Financement individuel
  • Plan de développement des compétences

Code CPF : 235811

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