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Ressources humaines · Management

Conduire un entretien professionnel

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Votre contact : CALLAUX Sébastien

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77 rue Eustache Restout - BP 46153, 14153 Caen

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Détail de la formationConduire un entretien professionnel

Objectifs de la formation

Savoir conduire un entretien professionnel

  • Connaître les enjeux de l’entretien professionnel
  • Préparer et structurer ses entretiens
  • Se doter d’outils pour réaliser et exploiter les entretiens de ses salariés

Métiers et emplois visés

sans objet

Contenus de la formation

Matinée : introduction à l’entretien professionnel (3,5 h) Introduction: apports conceptuels Connaître les enjeux de l’entretien professionnel

  •   L’entretien professionnel, issu des nouvelles dispositions légales de la formation (réformes de 2004, 2009, 2014, 2018)
  • Principes éthiques de l’entretien professionnel
  • Aspects administratifs de l’entretien professionnel
Atelier 1 : Préparer l’entretien professionnel Travaux individuels ou de groupe
  • Appropriation ou conception du support
  • Communication et information dans l’entreprise
  • Récolte des données concernant le salarié : bilan du parcours professionnel et de formation
Après-midi : aspect pratiques de l’entretien professionnel (3,5 h) Atelier 2 : Conduire l’entretien professionnel
  • Identification ou mise à jour du projet professionnel du salarié
  • Recherche des solutions formatives
  • Définition d’un plan d’actions négocié réciproquement
  • La communication pendant l’entretien
Atelier 3 : Exploiter l’entretien professionnel pour la GPEC
  • Gestion et exploitation des informations récoltées durant l’entretien professionnel
  • Adaptation des compétences et des besoins de l’entreprise
  • Évolution de la gestion des compétences

Public concerné

  • Demandeur.euse d'emploi
  • Jeune 16-29 ans
  • Salarié.e
  • Individuel.le autre

Méthodes et outils pédagogiques

Alternance d’apports théoriques et de mise en application

Pré-requis

Aucun

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Modalités d'admission

  • Curriculum Vitae
  • Sur entretien

Durée en centre de formation

14 heures

Niveau d'entrée

obligatoire

Information non communiquée

conseillé

Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Lieu(x) de formation

Caen

Validations

Attestation de compétences

Financement

  • Financement individuel
  • Plan de développement des compétences

Tarif de référence

30 euros/heure

Objectifs de la formation

Savoir conduire un entretien professionnel

  • Connaître les enjeux de l’entretien professionnel
  • Préparer et structurer ses entretiens
  • Se doter d’outils pour réaliser et exploiter les entretiens de ses salariés

Contenus de la formation

Matinée : introduction à l’entretien professionnel (3,5 h) Introduction: apports conceptuels Connaître les enjeux de l’entretien professionnel

  •   L’entretien professionnel, issu des nouvelles dispositions légales de la formation (réformes de 2004, 2009, 2014, 2018)
  • Principes éthiques de l’entretien professionnel
  • Aspects administratifs de l’entretien professionnel
Atelier 1 : Préparer l’entretien professionnel Travaux individuels ou de groupe
  • Appropriation ou conception du support
  • Communication et information dans l’entreprise
  • Récolte des données concernant le salarié : bilan du parcours professionnel et de formation
Après-midi : aspect pratiques de l’entretien professionnel (3,5 h) Atelier 2 : Conduire l’entretien professionnel
  • Identification ou mise à jour du projet professionnel du salarié
  • Recherche des solutions formatives
  • Définition d’un plan d’actions négocié réciproquement
  • La communication pendant l’entretien
Atelier 3 : Exploiter l’entretien professionnel pour la GPEC
  • Gestion et exploitation des informations récoltées durant l’entretien professionnel
  • Adaptation des compétences et des besoins de l’entreprise
  • Évolution de la gestion des compétences

Méthodes et outils pédagogiques

Alternance d’apports théoriques et de mise en application

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Durée en centre de formation

14 heures

Lieu(x) de formation

Caen

Tarif de référence

30 euros/heure

Métiers et emplois visés

sans objet

Public concerné

  • Demandeur.euse d'emploi
  • Jeune 16-29 ans
  • Salarié.e
  • Individuel.le autre

Pré-requis

Aucun

Modalités d'admission

  • Curriculum Vitae
  • Sur entretien

Niveau d'entrée

conseillé

Sans niveau spécifique

Niveau de sortie

Sans niveau spécifique

Validations

Attestation de compétences

Financement

  • Financement individuel
  • Plan de développement des compétences

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