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Ressources humaines · Management

Pratiquer le management de proximité

Site de formationCaen

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Votre contact : CAILLARD Stéphanie

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77 rue Eustache Restout - BP 46153, 14153 Caen

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Du lundi au vendredi de 9h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h00

Voir la page du GRETA du Calvados

Prochaines dates

Détail de la formationPratiquer le management de proximité

Objectifs de la formation

  •  Mieux se situer dans son rôle d’encadrant, savoir agir en situation de travail et animer une équipe
  • Cerner et développer ses pratiques en management de « proximité »

Métiers et emplois visés

tous les métiers de l'encadrement et de la production

Contenus de la formation

Le manager :

  • A travers la culture, les valeurs et l’organisation de l’entreprise
  • A travers son périmètre, son rôle et ses missions
  • A travers les bases et les bonnes pratiques du management
La communication :
  • Techniques et outils de communication
  • Modes de communication
  • Animation et conduite de l’entretien professionnel
  • Animation et conduite d’une réunion
La motivation :
  • Définir la motivation
  •  Recenser les sources de motivation et d’adhésion des collaborateurs
L’autonomie :
  • Savoir déléguer
  • Savoir fixer des objectifs, suivre les réalisations et contrôler les résultats
  • Savoir cadrer, recadrer et décider
Les situations délicates - Adapter son comportement pour :
  • Émettre des critiques
  • Marquer son mécontentement
  • Savoir dire non

Public concerné

  • Demandeur.euse d'emploi
  • Jeune 16-29 ans
  • Salarié.e
  • Individuel.le autre

Méthodes et outils pédagogiques

  • Formation alternant les apports théoriques et pratiques, s’appuyant sur des études de cas et des situations réelles
  • Mise en situation et jeux de rôle à partir de cas concrets
  • Plan d’action individuel et adaptations

Pré-requis

Aucun

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Modalités d'admission

  • Sur entretien
  • Curriculum Vitae

Durée en centre de formation

35 heures

Niveau d'entrée

obligatoire

Niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

conseillé

Niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Durée en entreprise

0 heures

Niveau de sortie

Niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Lieu(x) de formation

Caen

Validations

Attestation de compétences

Tarif de référence

40 € / heure

Financement

  • Financement individuel
  • Plan de développement des compétences

Objectifs de la formation

  •  Mieux se situer dans son rôle d’encadrant, savoir agir en situation de travail et animer une équipe
  • Cerner et développer ses pratiques en management de « proximité »

Contenus de la formation

Le manager :

  • A travers la culture, les valeurs et l’organisation de l’entreprise
  • A travers son périmètre, son rôle et ses missions
  • A travers les bases et les bonnes pratiques du management
La communication :
  • Techniques et outils de communication
  • Modes de communication
  • Animation et conduite de l’entretien professionnel
  • Animation et conduite d’une réunion
La motivation :
  • Définir la motivation
  •  Recenser les sources de motivation et d’adhésion des collaborateurs
L’autonomie :
  • Savoir déléguer
  • Savoir fixer des objectifs, suivre les réalisations et contrôler les résultats
  • Savoir cadrer, recadrer et décider
Les situations délicates - Adapter son comportement pour :
  • Émettre des critiques
  • Marquer son mécontentement
  • Savoir dire non

Méthodes et outils pédagogiques

  • Formation alternant les apports théoriques et pratiques, s’appuyant sur des études de cas et des situations réelles
  • Mise en situation et jeux de rôle à partir de cas concrets
  • Plan d’action individuel et adaptations

Modalités d'enseignement

Formation entièrement présentielle

Durée en centre de formation

35 heures

Durée en entreprise

0 heures

Lieu(x) de formation

Caen

Tarif de référence

40 € / heure

Métiers et emplois visés

tous les métiers de l'encadrement et de la production

Public concerné

  • Demandeur.euse d'emploi
  • Jeune 16-29 ans
  • Salarié.e
  • Individuel.le autre

Pré-requis

Aucun

Modalités d'admission

  • Sur entretien
  • Curriculum Vitae

Niveau d'entrée

obligatoire

Niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Niveau de sortie

Niveau IV (BP, BT, baccalauréat professionnel ou technologique)

Validations

Attestation de compétences

Financement

  • Financement individuel
  • Plan de développement des compétences

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